UWV brengt op verzoek van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid de Duurzaamheid van werk binnen de banenafspraak in kaart. Het rapport is de voortzetting van vier eerdere rapportages die zijn aangeboden aan de Tweede Kamer.
Waar in voorgaande jaren het absolute aantal werkzame personen met grote sprongen toenam, is er in 2020 voor het eerst een minimale stijging (+ ca. 900) van het aantal werkzame personen in de banenafspraak. Vanaf maart 2020 hebben de coronacrisis en de bijbehorende maatregelen een ingrijpende invloed op het dagelijks leven, zo ook op het werkzame leven.
Voor het eerst is er een duidelijke stagnatie in de toename van het aantal werkzame personen. Met name het aantal personen dat werkt vindt of instroomt met werk is duidelijk lager dan in voorgaande jaren. Het aandeel dat werk behoudt, is slechts een fractie lager dan in voorgaande jaren. Van de personen in het doelgroepregister die in het derde kwartaal van 2019 aan het werk zijn (118.316), is 84% in het derde kwartaal 2020 weer of nog steeds aan het werk. De vorige periode was dit nog 86%.
Rapportage Duurzaamheid van werk binnen de banenafspraak
Vitaliteit
Mentaal/fysiek fitte medewerkers
Plezier
Arbeidsomstandigheden
Ontwikkeling
Persoonlijke groei
Perspectief
Perspectief in werk